根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘勞務派遣制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘數(shù)額
本次為民政局招聘8名勞務派遣制工作人員，主要負責市社會福利中心、虎山盛泉敬老院、虎山黃山敬老院、滕家敬老院4家敬老院日常管理、服務、指導和監(jiān)督工作。
二、報考資格條件及招考要求
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、具有良好的品行和適應崗位的身體條件；
3、具有榮成市常住戶口；
4、榮成市征信管理系統(tǒng)個人信用等級為B級及以上的；
5、限男性，年齡在25周歲至40周歲（1977年3月8日至1993年3月8日期間出生），高中、中專以上學歷，具有2年及以上工作經(jīng)歷；
6、中共黨員或中共預備黨員；
7、經(jīng)人社部門批準聘用的公益性崗位工作人員及轉(zhuǎn)入眾成人力資源服務有限公司的勞務派遣人員不得報考。
三、報名和資格審查
(一)報名。報名人員下載《報名表》（見附件），如實填寫個人信息，持《報名表》及一寸近期同底版免冠彩色照片3張，于3月8日至9日到市人力資源社會保障服務中心3樓人力資源市場(府西路178號)報名。
(二)資格審查。報名時，須提供本人身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件,入黨志愿書復印件。在職人員還應提交具有人事管理權(quán)限單位出具的同意報考介紹信(附件2)；檔案托管人員提供市人力資源公共服務中心出具的相關(guān)證明材料。進入考察體檢范圍人員需提供學歷認證報告。
(三)準考證領(lǐng)取時間：請關(guān)注榮成市政府門戶網(wǎng)站按時持身份證到報名處領(lǐng)取。過期不領(lǐng)的，視為放棄考試資格。
四、考試
采取面試、考察、考核的方式進行。
（一）面試。采取結(jié)構(gòu)化方式進行，主要測試應試人員綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應應變能力、語言表達能力等。面試時間、面試地點另行通知。
（二）確定考察體檢人選。按面試成績（百分制計分），排列名次。成績確定后，從高分到低分按聘用人數(shù)1：1的比例確定進入考察范圍人員，面試成績相同的，有從事養(yǎng)老管理和服務、財務管理經(jīng)歷者優(yōu)先；上述條件相同的，工齡長者優(yōu)先；上述條件再相同的，年齡大者優(yōu)先。
五、考察體檢
進入考察范圍人員由市眾成人力資源服務有限公司組織進行考察�？疾靸�(nèi)容包括德、能、勤、績等項目。體檢參照公務員體檢項目和標準執(zhí)行。
六、確定初錄人員名單
根據(jù)面試成績、考察情況和體檢結(jié)果，確定初錄人員名單。因個人放棄等原因，出現(xiàn)初錄人選空缺時，按照面試成績從高分到低分依次遞補。對確定的初錄人員在榮成市政府門戶網(wǎng)站和榮成人才網(wǎng)統(tǒng)一向社會公示，公示期為7天。初錄人員名單公示后不再遞補。
七、聘用及聘用后待遇
經(jīng)考試考察體檢公示合格的擬聘用人員，由榮成市眾成人力資源服務有限公司按規(guī)定簽訂勞動合同，派遣到敬老院工作。合同期限為兩年，試用期兩個月，表現(xiàn)優(yōu)秀的，可以續(xù)簽勞動合同。合同期限內(nèi)，勞務派遣制工作人員原則上不得提出解除勞動合同。對勞務派遣人員實行定期考核、優(yōu)勝劣汰的管理模式，年度考核不合格的，解除勞動合同。工資等福利待遇按照我市勞務派遣制的標準執(zhí)行。
信息發(fā)布請及時關(guān)注榮成市政府門戶網(wǎng)站：中國榮成網(wǎng)站榮成市人力資源和社會保障局、榮成人社局官方微信公眾平臺（榮成市人力資源和社會保障局）。
咨詢電話:7560274
勞務派遣制招聘人員報名表
所在單位同意報考勞務派遣制證明信
來源： 榮成市人力資源和社會保障局
